Beleidsmedewerker invasieve exoten en soortenbescherming

Ben jij de beleidsmedewerker die alles weet van invasieve exoten en soortenbescherming? In Gelderland werk je aan natuurherstel en biodiversiteit, van de Veluwe tot de uiterwaarden. Jij houdt het overzicht, zet opdrachten uit en ontwikkelt beleid op dit belangrijke thema. Is je interesse gewekt? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Gelderland is de groenste provincie van Nederland, met 130.000 hectare aan prachtige natuur in het Gelders Natuurnetwerk (GNN). Dit netwerk willen we beschermen en verder ontwikkelen, maar invasieve exoten vormen een groeiende bedreiging voor de biodiversiteit, zowel binnen als buiten het GNN.

Daarom nemen we actief maatregelen: we beheren gevestigde soorten, voorkomen nieuwe vestigingen en geven opdrachten aan bestrijders. Ook subsidiëren we acties van terreinbeherende organisaties en ondersteunen we onderzoek en pilots met nieuwe bestrijdingsmethoden. Als beleidsmedewerker speel jij hierin een sleutelrol: je verleent opdrachten, bewaakt de budgetten en gebruikt onderzoeksresultaten om het beleid continu te verbeteren en actualiseren.

Onze Nota Aanpak Invasieve Exoten is toe aan vernieuwing. Steeds meer soorten hebben aandacht nodig en sommige breiden zich snel uit, waardoor strategische keuzes over inzet van middelen noodzakelijk zijn. Jij speelt hierin een centrale rol: je werkt de nota bij en ontwikkelt nieuw beleid.

Verder stem je af met andere provincies en het Rijk over middelen en ambities. Dit doe je samen met een directe collega, waarbij jouw focus ligt op beleidsontwikkeling en strategische keuzes.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

  • Ontwikkelen en actualiseren van beleid voor de bescherming van inheemse planten- en diersoorten, inclusief circa 75 prioritaire soorten.
  • Uitzetten van projecten en subsidies bij terreinbeherende en soortbeschermingsorganisaties om leefgebieden te verbeteren en waar nodig soorten te herintroduceren.
  • Bewaken van budgetten en sturen op uitvoering van projecten en onderzoeksactiviteiten.
  • Opstellen van provinciale strategieën, bijvoorbeeld voor het behoud van bestuivers, en afstemmen met relevante afdelingen en externe partners.
  • Adviseren over wettelijke bescherming van soorten en het heroriënteren van doelen, middelen en ambities binnen de beschikbare middelen en nieuwe regelgeving.

Wie zijn wij?
Je wordt onderdeel van het enthousiaste en betrokken team ‘Natuurbeheer & Beleid’ binnen het cluster Natuur Beleid. Binnen het thema Natuur werken zo’n 56 gedreven professionals samen aan het beschermen, versterken en duurzaam beheren van de prachtige natuur in Gelderland. Samen zetten we ons in voor ambitieuze doelen op het gebied van biodiversiteit, leefgebiedherstel en het behoud van unieke inheemse soorten.

Ons werk is gevarieerd en maatschappelijk relevant: van beleidsontwikkeling en monitoring tot uitvoering van projecten die direct impact hebben op de Gelderse natuur en biodiversiteit. We geloven in samenwerking, zowel intern als met externe partners, zoals terreinbeherende organisaties, soortbeschermingsorganisaties, andere provincies en het Rijk. Door onze gezamenlijke inspanningen zorgen we ervoor dat Gelderland zijn groene karakter behoudt en dat de biodiversiteit in onze provincie floreert.

We werken flexibel en hybride, zodat je werk en privé goed kunt combineren. Tegelijkertijd vraagt deze functie om regelmatige aanwezigheid op kantoor, omdat samenwerking en afstemming met collega’s essentieel zijn. Je standplaats is het Huis der Provincie in Arnhem, een inspirerende plek midden in de provincie waar veel van ons werk vorm krijgt.

Wat bieden wij jou?
Bij provincie Gelderland krijg je de kans om te werken bij een organisatie die zich actief inzet voor jouw ontwikkeling en werkplezier. Voor de functie van beleidsmedewerker invasieve exoten en soortenbescherming bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:

  • Salaris: Een bruto maandsalaris van minimaal €4.402,- en maximaal €6.213,- (salarisschaal 11), afhankelijk van jouw opleiding en ervaring (voor een 36-urige werkweek).
  • Individueel Keuze Budget (IKB): 22% van je jaarsalaris, inclusief vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Jij hebt de vrijheid om te kiezen: laat je het uitbetalen, koop je extra verlof of gebruik je een deel voor het belastingvrij aflossen van je studieschuld? Zo kun je jouw arbeidsvoorwaarden volledig afstemmen op je persoonlijke wensen en behoeften. 
  • Vakantie en verlof: 4 weken vakantie per jaar, met de mogelijkheid om extra verlof op te bouwen.
  • Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid (PBDI): €6.000,-. Dit budget kun je inzetten voor jouw ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.
  • Gezondheidsbudget: €300,- per jaar om jouw vitaliteit te ondersteunen.

De functie is voor de duur van één jaar, met uitzicht op een langdurig dienstverband.

Lees meer over wat wij te bieden hebben als werkgever.

Wie zoeken wij? 
Als beleidsmedewerker weet je je zowel op strategisch als operationeel niveau te begeven. Je zet lijnen uit, stelt beleid op maar tegelijkertijd begeleid je opdrachten en adviseer je waar nodig collega’s. Je volgt maatschappelijke, politieke en wetenschappelijke ontwikkelingen rondom de aanpak van invasieve exoten en bedreigde soorten en weet deze naar beleid door te vertalen. Je onderhoudt een uitgebreid netwerk met medeoverheden (andere provincies, het IPO, Rijk, gemeenten en waterschappen) en met terreinbeherende - en soortbeschermingsorganisaties. 

Verder herken je jezelf in onderstaande kwaliteiten: 

  • Je beschikt over hbo+/wo-werk- en denkniveau, met kennis en ervaring die aansluiten bij de inhoud van deze functie.
  • Ervaring met het ontwikkelen van beleid in een complexe omgeving.
  • Ervaring met het aanbesteden en begeleiden van opdrachten .
  • Kennis van de problematiek rondom invasieve exoten en de bescherming van bedreigde planten- en diersoorten (of de capaciteit deze snel eigen te maken, je beschikt hiervoor wel over een relevante achtergrond).
  • Je weet complexe informatie zowel mondeling als schriftelijk helder en overtuigend over te brengen, richting bestuurders, collega’s of het bredere publiek. 

Waar kom je te werken?
Gelderland, de mooiste provincie van Nederland! Elke dag werken we in de grootste provincie van Nederland samen met 1.500 medewerkers om Gelderland mooi, schoon, welvarend en veilig te houden van en voor ons allemaal. We doen dit met veel inzet, motivatie, kennis en kunde en uiteraard samen met allerlei organisaties en partijen. Samen zoeken we telkens naar nieuwe passende oplossingen voor complexe maatschappelijke opgaven zoals bijvoorbeeld energietransitie, woningbouw, mobiliteit, natuur of milieu. Dit maakt ons werk uitdagend, interessant en zinvol.

Hoe solliciteer je? 
Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature? Reageer dan voor 27 maart via de sollicitatiebutton. De sollicitatiegesprekken staan gepland op woensdagmiddag 6 mei. 

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.  

Heb je nog vragen?
Neem voor meer informatie over deze vacature contact op met Eliane Jacobs (teammanager), via via 06 14849461 of e.jacobs@gelderland.nl  

Vragen over je sollicitatie of over het werken bij de provincie Gelderland? Neem dan contact op met Fatana Davoodi (recruiter), via 06-52801068 of f.davoodi@gelderland.nl.

We horen graag van je!

Inclusiviteit en diversiteit vinden we heel belangrijk. We staan voor een inclusieve organisatie, waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of afstand tot de arbeidsmarkt. Daarom nodigen we iedereen uit om te solliciteren die zich herkent in het bovenstaande vacatureprofiel. 

Meer weten over werken bij provincie Gelderland? Bekijk dan onze website:  https://www.gelderland.nl/themas/organisatie/werken-bij-de-provincie.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.